1. Bien connaître notre client
Dans le cadre d’une entrevue, nous désirons nous familiariser avec :
-
les réalisations;
-
les valeurs propres à l’organisation;
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les services disponibles ;
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les objectifs à court et long terme;
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l’indice de satisfaction;
-
etc.
2. Bien connaître le régime actuel
En tenant compte de l’historique du régime, nous procédons à une analyse systématique des garanties existantes en relation avec les réclamations. Nous étudions les hypothèses ainsi que les évaluations actuarielles en les comparant aux normes en vigueur dans l’industrie de l’assurance.
3. Concevoir un cahier des charges
Après avoir soumis nos recommandations, nous élaborons un cahier des charges.
4. Recruter et sélectionner les assureurs
Nous vous assistons dans le processus de recrutement et de la sélection des assureurs compétitifs en fonction de leurs spécialités respectives.
5. Analyser les soumissions et négocier
Nous vous assistons dans vos négociations avec les assureurs afin d’obtenir le meilleur rapport coût/bénéfice.
6. Présenter les recommandations
Nous soumettons nos recommandations relatives à l’évaluation des propositions en réponse aux appels d’offres.
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